Integrität in der Führung: Erfolgreiches Leadership durch Persönlichkeit und Werte
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Integrität in der Führung - Erfolgreiches Leadership durch Persönlichkeit und Werte
DE PB NWISBN: 9783662607992 bzw. 3662607999, in Deutsch, Berlin Springer Berlin Heidelberg Springer, Taschenbuch, neu.
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Integrität in der Führung: Integrität der Führungspersönlichkeit als zentraler Erfolgsfaktor für Unternehmens- und Mitarbeiterführung Mitarbeiter- und Unternehmensführung ist von Zielkonflikten, Veränderungen und Mehrdeutigkeiten geprägt. In dieser komplexen Situation ist Integrität der Schlüsselbegriff für erfolgreiches Leadership. Eine integre Führungspersönlichkeit reflektiert ihre Werte regelmässig und hinterfragt ihre Haltung und ihre Handlungen. Konkret äussert sich integres Verhalten in einer hohen Personenorientierung, d. h. der Mitarbeitende steht als Mensch im Zentrum des Handelns und wird bei Entscheidungen aktiv einbezogen. Auf der Unternehmensebene sind es praktizierte Solidarität, Nachhaltigkeit und das Gemeinwohl. Lang bekannte Prinzipien erleben eine ungeahnte Renaissance in der modernen Führung. Zudem ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und der eigenen Organisation essenziell. Das Buch liefert Denkanstösse, macht Führungskräfte begründungssicher und regt zur eigenen Reflexion an. Es enthält viele direkt umsetzbare Tipps, wie in komplexen Situationen agil gehandelt und wie integre Führung konkret praktiziert werden kann. Aus dem Inhalt Integrität in der Führung: Werte, Haltungen und Handlungen erfolgreicher Führungspersönlichkeiten Der Mensch im Mittelpunkt: Persönlichkeit und Wertschätzung Integre Techniken der Mitarbeiter- und Unternehmensführung Integre Führungskommunikation Integre Führung in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen Konkrete Tipps zur Umsetzung integrer und agiler Führung, Taschenbuch.
Integrität in der Führung: Integrität der Führungspersönlichkeit als zentraler Erfolgsfaktor für Unternehmens- und Mitarbeiterführung Mitarbeiter- und Unternehmensführung ist von Zielkonflikten, Veränderungen und Mehrdeutigkeiten geprägt. In dieser komplexen Situation ist Integrität der Schlüsselbegriff für erfolgreiches Leadership. Eine integre Führungspersönlichkeit reflektiert ihre Werte regelmässig und hinterfragt ihre Haltung und ihre Handlungen. Konkret äussert sich integres Verhalten in einer hohen Personenorientierung, d. h. der Mitarbeitende steht als Mensch im Zentrum des Handelns und wird bei Entscheidungen aktiv einbezogen. Auf der Unternehmensebene sind es praktizierte Solidarität, Nachhaltigkeit und das Gemeinwohl. Lang bekannte Prinzipien erleben eine ungeahnte Renaissance in der modernen Führung. Zudem ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und der eigenen Organisation essenziell. Das Buch liefert Denkanstösse, macht Führungskräfte begründungssicher und regt zur eigenen Reflexion an. Es enthält viele direkt umsetzbare Tipps, wie in komplexen Situationen agil gehandelt und wie integre Führung konkret praktiziert werden kann. Aus dem Inhalt Integrität in der Führung: Werte, Haltungen und Handlungen erfolgreicher Führungspersönlichkeiten Der Mensch im Mittelpunkt: Persönlichkeit und Wertschätzung Integre Techniken der Mitarbeiter- und Unternehmensführung Integre Führungskommunikation Integre Führung in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen Konkrete Tipps zur Umsetzung integrer und agiler Führung, Taschenbuch.
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Integrität in der Führung: Erfolgreiches Leadership durch Persönlichkeit und Werte
DE PB NW FEISBN: 9783662607992 bzw. 3662607999, in Deutsch, Springer Gabler, Taschenbuch, neu, Erstausgabe.
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Springer Gabler, Taschenbuch, Ausgabe: 1. Aufl. 2020, Publiziert: 2020-05-03T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
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Springer Gabler, Taschenbuch, Ausgabe: 1. Aufl. 2020, Publiziert: 2020-05-03T00:00:01Z, Produktgruppe: Book.
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Integrität in der Führung: Erfolgreiches Leadership durch Persönlichkeit und Werte Peter Hügelmeyer Author
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Integrit t in der F hrung,Peter H gelmeyer.
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