Selektion in Schule und Arbeitsmarkt: Forschungsbefunde und Praxisbeispiele b.
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Übergänge in der Schule, in die Ausbildung auf Sekundarstufe II und der Eintritt in den Arbeitsmarkt sind Selektionssituationen und Schlüsselsituationen in Schul- und Ausbildungskarrieren. Schulische Selektionsprozesse sollen nach dem Gesetz der Meritokratie Kinder und Jugendliche entsprechend ihrer Leistung in anspruchsvollere Ausbildungsgänge befördern. Betriebe im Lehrstellen- und Arbeitsmarkt gewichten im Unterschied dazu berufliche Gesichtspunkte höher als ausbildungsbezogene. Im Zentrum der Personalselektion stehen die Personen, nicht deren schulische Leistungen. Damit erhalten die Schülerinnen und Schüler mit dem Eintritt in den Arbeitsmarkt eine zweite Chance, die berufliche Karriere zu planen.An der Pädagogischen Hochschule FHNW in Solothurn fand eine Tagung mit dem Titel "Schulische und berufliche Selektion" statt. In Referaten und Workshops sowie in einer Podiumsdiskussion wurde von Expertinnen und Experten aus der Schweiz und aus Deutschland der Frage nachgegangen, wie die Schule und die Berufsbildung die Heranwachsenden auf die Erwerbstätigkeit vorbereiten, vor allem, wie stark schulische Selektionsentscheidungen die beruflichen Karrieren vorstrukturieren. Dafür wurden Forschungsbefunde und Ergebnisse aus Entwicklungsprojekten, insbesondere zur Förderung und Beurteilung von sozialen Verhaltensweisen, präsentiert und ihre Rolle in schulischen und beruflichen Transitionssituationen diskutiert. Diese Beiträge werden im vorliegenden Band in überarbeiteter Form der Öffentlichkeit zugänglich gemacht. Sie umfassen theoretische und empirische Analysen zur Selektion in Schule und Arbeitsmarkt, aber auch Interventionsstudien und Praxisbeispiele zur Förderung der Jugendlichen beim Übergang in die Berufsausbildung und bei drohender Arbeitslosigkeit.Inhaltsverzeichnis:EinleitungMarkus P. NeuenschwanderA Grundlagen der Selektion in Schule, Lehrstellen- und ArbeitsmarktMechanismen schulischer SelektionKai Maaz & Marko NeumannDie Bedeutung von Schulqualifikationen, nationaler Herkunft und Geschlecht beim Übergang von der Schule in die betriebliche BerufsausbildungChristian ImdorfSelektion beim Übergang in die Sekundarstufe I und in den Arbeitsmarkt im VergleichMarkus P. NeuenschwanderB Selektion beim Eintritt in die BerufsbildungWie weiter nach der Schule? Zum Einfluss der Selektion in der Sekundarstufe I auf den weiteren Bildungsverlauf Schweizer JugendlicherSandra Hupka-Brunner & Karin WohlgemuthDer lange Schatten der schulischen Separation: Ergebnisse einer LängsschnittuntersuchungEckhart Michael & Sahli Lozano CarolineC Verbessern von Selektionschancen - Sozialisation vor und am Anfang der BerufsbildungPraxisbeitrag: Junior Mentoring - im Tandem zum BerufseinstiegNina OehlerFörderung von Sozial- und Selbstkompetenzen - Das Programm InSSel und seine WirkungenNicole Frank & Markus P. NeuenschwanderIndividuelle und soziale Bedingungen der beruflichen Sozialisation im LehrbetriebAnnina Singer, Michelle Gerber & Markus P. NeuenschwanderPraxisbeitrag: Prävention von Lehrabbrüchen - das Projekt PraeLabLars Balzer & Andreas GrassiD Jugendarbeitslosigkeit - Selektion beim Austritt aus der BerufsbildungJugendarbeitslosigkeit - Risikofaktoren und erfolgreicher Einstieg in die ErwerbstätigkeitMascia Rüfenacht & Markus P. NeuenschwanderPraxisbeitrag Teil 1: Coaching zwischen Ausbildung und ErwerbsarbeitYves EcoeurTeil 2: Evaluation des Coaching Programms CT2Mascia Rüfenacht & Markus P. Neuenschwander.

Kategorie: Buch / Sozialwissenschaften, Recht & Wirtschaft / Politik, Gesellschaft, Arbeit / Arbeit
Daten vom 17.10.2015 06:54h
ISBN (andere Schreibweisen): 3-7253-1010-6, 978-3-7253-1010-4