Konfliktmanagement. Eine Darstellung anhand Miteinander reden von Schulz von Thun
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Neuware - Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, einseitig bedruckt, Note: 1,0, Rheinisch-Westfälische Technische Hochschule Aachen, Veranstaltung: Konfliktmanagement, 25 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: In einer Zeit, in der immer stärker die indirekte Kommunikation in den Fordergrund rückt, Menschen sich über elektronische Medien und unglaublich grosse Distanzen in Sekundenschnelle austauschen und ihren Gegenüber nicht mehr wirklich gegenüber wissen, scheint das miteinander reden bei vielen Mitmenschen immer weiter in den Hintergrund gerückt zu sein. Man unterhält sich via Chat im Internet, schickt noch schnell eine Email an den Freund und fragt ihn per Kurzmitteilung über das Handy, ob die Email schon bekommen und gelesen wurde. Die Massstäbe haben sich rapide verändert, Erwartungshaltungen sind grösser geworden. Doch so praktisch und flexibel solche Kommunikationsmedien auch sein mögen, so ersetzen sie nicht die oft wesentlich unmissverständlichere face-to-face Verständigung zwischen zwei oder mehr Kommunikationspartnern. Die Fähigkeit, mit Kommunikations- und Beziehungsstörungen klarzukommen, bei den meisten Menschen nicht besonders ausgebildet zu sein, obwohl wir jeden Tag aufs Neue die Chance haben, unsere Kompetenzen dorthingehend auszubauen. Jeden Tag liegt unausgedrückter Groll in der Luft und bleibt Verletztheit durch Arbeitskollegen oder Lebenspartner verborgen. Aus Missverständnissen entstehen Konflikte, die nicht zufriedenstellend gelöst werden, sofern nicht einer der Konfliktbeteiligten einen Ausweg zu seinem Verhaltensschatz zählen kann. Was das heutige Leben auf dem Erdball so gefährlich macht, ist das gigantische Auseinanderklaffen zwischen technologischem Vermögen und zwischenmenschlichem Unvermögen. Es ist dringend geboten (wenn nicht schon zu spät), in der Fähigkeit zur Verständigung aufzuholen. (Schulz von Thun, 2004, S. 255) Mit diesem so schönen Zitat von Professor Schulz von Thun findet diese Hausarbeit ihre Einleitung und beleuchtet die Fähigkeit der Kommunikation in einigen Facetten und setzt sie mit dem Thema Konfliktmanagement in Verbindung. Sowohl die zentralen Thesen aus Schulz von Thuns Klassiker Miteinander reden werden besprochen, als auch die Probleme, die aus Missverständnissen und Unkenntnis entstehen können. Der Nutzen für die Praxis wird behandelt und im Zusammenhang damit abschliessend auch die Punkte aufgeführt, die mich persönlich besonders an dieser Reihe beeindruckt oder gestört haben. 40 pp. Deutsch.

Von Händler/Antiquariat, BuySomeBooks [52360437], Las Vegas, NV, U.S.A.
Paperback. 40 pages. Dimensions: 8.0in. x 5.8in. x 0.3in.Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, Note: 1, 0, Rheinisch-Westflische Technische Hochschule Aachen, Veranstaltung: Konfliktmanagement, 25 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: In einer Zeit, in der immer strker die indirekte Kommunikation in den Fordergrund rckt, Menschen sich ber elektronische Medien und unglaublich groe Distanzen in Sekundenschnelle austauschen und ihren Gegenber nicht mehr wirklich gegenber wissen, scheint das miteinander reden bei vielen Mitmenschen immer weiter in den Hintergrund gerckt zu sein. Man unterhlt sich via Chat im Internet, schickt noch schnell eine Email an den Freund und fragt ihn per Kurzmitteilung ber das Handy, ob die Email schon bekommen und gelesen wurde. Die Mastbe haben sich rapide verndert, Erwartungshaltungen sind grer geworden. Doch so praktisch und flexibel solche Kommunikationsmedien auch sein mgen, so ersetzen sie nicht die oft wesentlich unmissverstndlichere face-to-face Verstndigung zwischen zwei oder mehr Kommunikationspartnern. Die Fhigkeit, mit Kommunikations- und Beziehungsstrungen klarzukommen, bei den meisten Menschen nicht besonders ausgebildet zu sein, obwohl wir jeden Tag aufs Neue die Chance haben, unsere Kompetenzen dorthingehend auszubauen. Jeden Tag liegt unausgedrckter Groll in der Luft und bleibt Verletztheit durch Arbeitskollegen oder Lebenspartner verborgen. Aus Missverstndnissen entstehen Konflikte, die nicht zufriedenstellend gelst werden, sofern nicht einer der Konfliktbeteiligten einen Ausweg zu seinem Verhaltensschatz zhlen kann. Was das heutige Leben auf dem Erdball so gefhrlich macht, ist das gigantische Auseinanderklaffen zwischen technologischem Vermgen und zwischenmenschlichem Unvermgen. Es ist dringend geboten (wenn nicht schon zu spt), in der Fhigkeit zur Verstndigung aufzuholen. (Schulz von Thun, 2004, S. 255) Mit diesem so schnen Zitat von Professor Schulz von Thun findet diese Hausar This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.

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Thesen, Probleme, Nutzen, Kritik, Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, einseitig bedruckt, Note: 1,0, Rheinisch-Westfälische Technische Hochschule Aachen, Veranstaltung: Konfliktmanagement, 25 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: In einer Zeit, in der immer stärker die indirekte Kommunikation in den Fordergrund rückt, Menschen sich über elektronische Medien und unglaublich grosse Distanzen in Sekundenschnelle austauschen und ihren Gegenüber nicht mehr wirklich gegenüber wissen, scheint das miteinander reden bei vielen Mitmenschen immer weiter in den Hintergrund gerückt zu sein. Man unterhält sich via Chat im Internet, schickt noch schnell eine Email an den Freund und fragt ihn per Kurzmitteilung über das Handy, ob die Email schon bekommen und gelesen wurde. Die Massstäbe haben sich rapide verändert, Erwartungshaltungen sind grösser geworden. Doch so praktisch und flexibel solche Kommunikationsmedien auch sein mögen, so ersetzen sie nicht die oft wesentlich unmissverständlichere face-to-face Verständigung zwischen zwei oder mehr Kommunikationspartnern. Die Fähigkeit, mit Kommunikations- und Beziehungsstörungen klarzukommen, bei den meisten Menschen nicht besonders ausgebildet zu sein, obwohl wir jeden Tag aufs Neue die Chance haben, unsere Kompetenzen dorthingehend auszubauen. Jeden Tag liegt unausgedrückter Groll in der Luft und bleibt Verletztheit durch Arbeitskollegen oder Lebenspartner verborgen. Aus Missverständnissen entstehen Konflikte, die nicht zufriedenstellend gelöst werden, sofern nicht einer der Konfliktbeteiligten einen Ausweg zu seinem Verhaltensschatz zählen kann. Was das heutige Leben auf dem Erdball so gefährlich macht, ist das gigantische Auseinanderklaffen zwischen technologischem Vermögen und zwischenmenschlichem Unvermögen. Es ist dringend geboten (wenn nicht schon zu spät), in der Fähigkeit zur Verständigung aufzuholen. (Schulz von Thun, 2004, S. 255) Mit diesem so schönen Zitat von Professor Schulz von Thun findet diese Hausarbeit ihre Einleitung und beleuchtet die Fähigkeit der Kommunikation in einigen Facetten und setzt sie mit dem Thema Konfliktmanagement in Verbindung. Sowohl die zentralen Thesen aus Schulz von Thuns Klassiker Miteinander reden werden besprochen, als auch die Probleme, die aus Missverständnissen und Unkenntnis entstehen können. Der Nutzen für die Praxis wird behandelt und im Zusammenhang damit abschliessend auch die Punkte aufgeführt, die mich persönlich besonders an dieser Reihe beeindruckt oder gestört haben.

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Thesen, Probleme, Nutzen, Kritik, Studienarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Psychologie - Sozialpsychologie, einseitig bedruckt, Note: 1,0, Rheinisch-Westfälische Technische Hochschule Aachen, Veranstaltung: Konfliktmanagement, 25 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: In einer Zeit, in der immer stärker die indirekte Kommunikation in den Fordergrund rückt, Menschen sich über elektronische Medien und unglaublich grosse Distanzen in Sekundenschnelle austauschen und ihren Gegenüber nicht mehr wirklich gegenüber wissen, scheint das miteinander reden bei vielen Mitmenschen immer weiter in den Hintergrund gerückt zu sein. Man unterhält sich via Chat im Internet, schickt noch schnell eine Email an den Freund und fragt ihn per Kurzmitteilung über das Handy, ob die Email schon bekommen und gelesen wurde. Die Massstäbe haben sich rapide verändert, Erwartungshaltungen sind grösser geworden. Doch so praktisch und flexibel solche Kommunikationsmedien auch sein mögen, so ersetzen sie nicht die oft wesentlich unmissverständlichere face-to-face Verständigung zwischen zwei oder mehr Kommunikationspartnern.Die Fähigkeit, mit Kommunikations- und Beziehungsstörungen klarzukommen, bei den meisten Menschen nicht besonders ausgebildet zu sein, obwohl wir jeden Tag aufs Neue die Chance haben, unsere Kompetenzen dorthingehend auszubauen. Jeden Tag liegt unausgedrückter Groll in der Luft und bleibt Verletztheit durch Arbeitskollegen oder Lebenspartner verborgen. Aus Missverständnissen entstehen Konflikte, die nicht zufriedenstellend gelöst werden, sofern nicht einer der Konfliktbeteiligten einen Ausweg zu seinem Verhaltensschatz zählen kann. Was das heutige Leben auf dem Erdball so gefährlich macht, ist das gigantische Auseinanderklaffen zwischen technologischem Vermögen und zwischenmenschlichem Unvermögen. Es ist dringend geboten (wenn nicht schon zu spät), in der Fähigkeit zur Verständigung aufzuholen. (Schulz von Thun, 2004, S. 255)Mit diesem so schönen Zitat von Professor Schulz von Thun findet diese Hausarbeit ihre Einleitung und beleuchtet die Fähigkeit der Kommunikation in einigen Facetten und setzt sie mit dem Thema Konfliktmanagement in Verbindung. Sowohl die zentralen Thesen aus Schulz von Thuns Klassiker Miteinander reden werden besprochen, als auch die Probleme, die aus Missverständnissen und Unkenntnis entstehen können. Der Nutzen für die Praxis wird behandelt und im Zusammenhang damit abschliessend auch die Punkte aufgeführt, die mich persönlich besonders an dieser Reihe beeindruckt oder gestört haben.

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Erscheinungsdatum: 04.08.2008, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Konfliktmanagement. Eine Darstellung anhand 'Miteinander reden' von Schulz von Thun, Titelzusatz: Thesen, Probleme, Nutzen, Kritik, Auflage: 1. Auflage von 1980 // 1. Auflage, Autor: Lüdeke, Michael, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Angewandte Psychologie, Seiten: 40, Gewicht: 72 gr, Verkäufer: averdo.

Konfliktmanagement. Eine Darstellung anhand Miteinander reden von Schulz von Thun ab 14.99 € als Taschenbuch: Thesen Probleme Nutzen Kritik Akademische Schriftenreihe. 1. Auflage. Aus dem Bereich: Bücher, Ratgeber, Lebenshilfe,.

Konfliktmanagement. Eine Darstellung anhand Miteinander reden von Schulz von Thun ab 14.99 EURO Thesen Probleme Nutzen Kritik Akademische Schriftenreihe. 1. Auflage.

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