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100%: Russ, Christoph: Die Betrachtung Von Chancen Und Risiken Bei Der Verwendung Externer Mitarbeiter ALS Zeitlich Begrenzte Ressource in It-Dienstleistungsunternehmen (Paperback) (ISBN: 9783656256830) Grin Verlag, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
94%: Christoph Russ: Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleist (ISBN: 9783656256304) in Deutsch, auch als eBook.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Die Betrachtung Von Chancen Und Risiken Bei Der Verwendung Externer Mitarbeiter ALS Zeitlich Begrenzte Ressource in It-Dienstleistungsunternehmen (Paperback)
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen
DE NWISBN: 9783656256304 bzw. 3656256306, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, neu.
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2012, 27 Seiten, Deutsch, Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
2012, 27 Seiten, Deutsch, Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen
DE NWISBN: 9783656256304 bzw. 3656256306, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, neu.
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2012, 29 Seiten, Deutsch, Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
2012, 29 Seiten, Deutsch, Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen (2012)
DE NW EB DLISBN: 9783656256304 bzw. 3656256306, in Deutsch, 26 Seiten, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Hochschule Weserbergland, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. 2012, 26 Seiten, eBooks.
Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Hochschule Weserbergland, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. 2012, 26 Seiten, eBooks.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen
DE NW EB DLISBN: 9783656256304 bzw. 3656256306, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen
DE PB NWISBN: 9783656256830 bzw. 3656256837, in Deutsch, Grin Verlag, Taschenbuch, neu.
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buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.2013. 32 S. 210 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.
buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.2013. 32 S. 210 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-D
DE PB NWISBN: 9783656256830 bzw. 3656256837, in Deutsch, Grin Verlag, Taschenbuch, neu.
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buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.2013. 32 S. 210 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.
buecher.de GmbH & Co. KG, [1].
Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.2013. 32 S. 210 mmVersandfertig in 3-5 Tagen, Softcover.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen (2011)
DE NW EB DLISBN: 9783656256304 bzw. 3656256306, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen: Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Hochschule Weserbergland, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen `externer Mitarbeiter` in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. Ebook.
Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen: Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Hochschule Weserbergland, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen `externer Mitarbeiter` in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. Ebook.
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Symbolbild
Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen (2012)
DE PB NW RPISBN: 9783656256830 bzw. 3656256837, in Deutsch, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, NDS, Germany.
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, einseitig bedruckt, Note: -, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. 60 pp. Deutsch.
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, einseitig bedruckt, Note: -, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen. 60 pp. Deutsch.
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Symbolbild
Die Betrachtung Von Chancen Und Risiken Bei Der Verwendung Externer Mitarbeiter ALS Zeitlich Begrenzte Ressource in It-Dienstleistungsunternehmen (2011)
DE PB NWISBN: 9783656256830 bzw. 3656256837, in Deutsch, Grin Verlag, Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, BuySomeBooks [52360437], Las Vegas, NV, U.S.A.
Paperback. 32 pages. Dimensions: 8.3in. x 5.8in. x 0.1in.Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch mglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phnomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phnomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschftigen. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.
Paperback. 32 pages. Dimensions: 8.3in. x 5.8in. x 0.1in.Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch mglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phnomen externer Mitarbeiter in das Rampenlicht. Doch dieses Phnomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschftigen. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen
DE NWISBN: 9783656256830 bzw. 3656256837, in Deutsch, neu.
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Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen, Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
Die Betrachtung von Chancen und Risiken bei der Verwendung externer Mitarbeiter als zeitlich begrenzte Ressource in IT-Dienstleistungsunternehmen, Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Berufsakademie Weserbergland - Hameln, Sprache: Deutsch, Abstract: Durch die rasch wachsenden technologischen Neuerungen gewann die IT-Dienstleistung (Informationstechnologie) mit ihren zahlreichen Besonderheiten immer mehr an Bedeutung. Durch sehr wissensintensive und spezialisierte Dienstleistungen (engl. Services) ist es einem IT-Dienstleistungsunternehmen kaum noch möglich gewesen alle Kompetenzen abzudecken. Hier trat das Phänomen "externer Mitarbeiter" in das Rampenlicht. Doch dieses Phänomen ist gar kein solches mehr. Denn externe Mitarbeiter sind aus der heutigen Arbeitswelt nicht mehr wegzudenken. Mit diesen Chancen und Risiken des Einsatzes von externen Mitarbeitern wird sich die folgende Hausarbeit beschäftigen.
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