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100%: Christel Kumbruck, Wibke Derboven: Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (ISBN: 9783662434628) 2016, 3. Ausgabe, in Deutsch, auch als eBook.Nur diese Ausgabe anzeigen…
89%: Kumbruck, Christel, Derboven, Wibke: Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (ISBN: 9783540212744) Erstausgabe, in Deutsch, Band: 1, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
77%: Kumbruck, Christel, Derboven, Wibke: Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (ISBN: 9783662434611) 2016, 3. Ausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
71%: Christel Kumbruck; Wibke Derboven: Interkulturelles Training (ISBN: 9783540270621) 2005, in Deutsch, auch als eBook.Nur diese Ausgabe anzeigen…
65%: Kumbruck, Christel, Derboven, Wibke: Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (ISBN: 9783540883791) 2009, 2. Ausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
52%: Wibke Derboven; Christel Kumbruck: Interkulturelles Training (ISBN: 9783540883807) 2009, 2. Ausgabe, in Deutsch, auch als eBook.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition)
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Interkulturelles Training
~DE NW EB DLISBN: 9783662434628 bzw. 3662434628, vermutlich in Deutsch, Springer Shop, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Interkulturelle Kompetenz lernen in 5 Schritten, jetzt in der dritten Auflage! - In einer Welt mit global operierenden Unternehmen und multikulturellen Gesellschaften hat die Fähigkeit, mit Mitarbeitern und Kollegen aus anderen Kulturen erfolgreich zu kommunizieren, existentielle Bedeutung. Diese „interkulturelle Kompetenz" ist erlernbar und vermittelbar. Kumbruck und Derboven haben das vorliegende interkulturelle Training konzipiert und erfolgreich durchgeführt. Methodisch findet es den richtigen Mix aus theoretischem Input (Wissen), moderiertem Erfahrungsaustausch der Teilnehmer (Erfahrung) und Übungen und Spielen (Erleben). Das Manual leitet den Anwender durch die 5 Module Kultur, Kommunikation, Interkulturelle Regeln, Kooperation in Organisationen und Perspektivenwechsel - didaktisch ansprechend dank eines einheitlichen Aufbaus mit Überblick, Zeitplan, Input- Folien, Moderationsanleitungen und Arbeitsblättern. Die dritte Auflage wurde komplett überarbeitet und ergänzt - u.A. um Lösungstools für Belastungen aus interkultureller Arbeit und neue Module (u.A. „Führen interkultureller Teams“). Alle Arbeitsmaterialien jetzt zum Download im Internet. eBook.
Interkulturelle Kompetenz lernen in 5 Schritten, jetzt in der dritten Auflage! - In einer Welt mit global operierenden Unternehmen und multikulturellen Gesellschaften hat die Fähigkeit, mit Mitarbeitern und Kollegen aus anderen Kulturen erfolgreich zu kommunizieren, existentielle Bedeutung. Diese „interkulturelle Kompetenz" ist erlernbar und vermittelbar. Kumbruck und Derboven haben das vorliegende interkulturelle Training konzipiert und erfolgreich durchgeführt. Methodisch findet es den richtigen Mix aus theoretischem Input (Wissen), moderiertem Erfahrungsaustausch der Teilnehmer (Erfahrung) und Übungen und Spielen (Erleben). Das Manual leitet den Anwender durch die 5 Module Kultur, Kommunikation, Interkulturelle Regeln, Kooperation in Organisationen und Perspektivenwechsel - didaktisch ansprechend dank eines einheitlichen Aufbaus mit Überblick, Zeitplan, Input- Folien, Moderationsanleitungen und Arbeitsblättern. Die dritte Auflage wurde komplett überarbeitet und ergänzt - u.A. um Lösungstools für Belastungen aus interkultureller Arbeit und neue Module (u.A. „Führen interkultureller Teams“). Alle Arbeitsmaterialien jetzt zum Download im Internet. eBook.
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Interkulturelles Training - Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit
DE NW EB DLISBN: 9783662434628 bzw. 3662434628, in Deutsch, Springer Berlin, neu, E-Book, elektronischer Download.
Interkulturelles Training: Interkulturelle Kompetenz lernen in 5 Schritten, jetzt in der dritten Auflage! - In einer Welt mit global operierenden Unternehmen und multikulturellen Gesellschaften hat die Fähigkeit, mit Mitarbeitern und Kollegen aus anderen Kulturen erfolgreich zu kommunizieren, existentielle Bedeutung. Diese `interkulturelle Kompetenz` ist erlernbar und vermittelbar. Kumbruck und Derboven haben das vorliegende interkulturelle Training konzipiert und erfolgreich durchgeführt. Methodisch findet es den richtigen Mix aus theoretischem Input (Wissen), moderiertem Erfahrungsaustausch der Teilnehmer (Erfahrung) und Übungen und Spielen (Erleben). Das Manual leitet den Anwender durch die 5 Module Kultur, Kommunikation, Interkulturelle Regeln, Kooperation in Organisationen und Perspektivenwechsel - didaktisch ansprechend dank eines einheitlichen Aufbaus mit Überblick, Zeitplan, Input- Folien, Moderationsanleitungen und Arbeitsblättern. Die dritte Auflage wurde komplett überarbeitet und ergänzt - u.A. um Lösungstools für Belastungen aus interkultureller Arbeit und neue Module (u.A. `Führen interkultureller Teams`). Alle Arbeitsmaterialien jetzt zum Download im Internet. Ebook.
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Interkulturelles Training
DE NW EBISBN: 9783540212744 bzw. 3540212744, in Deutsch, Springer Berlin Heidelberg, neu, E-Book.
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Business, Interkulturelle Zusammenarbeit in 5 Schritten! 1 Ziel: "Interkulturelle Kompetenz" In einer Welt mit global opierenden Unternehmen, auf dem Weg zu einer multikulturellen Gesellschaft, gewinnt die Fhigkeit, mit Mitarbeitern und Kollegen aus anderen Kulturen erfolgreich zu kommunizieren, existentielle Bedeutung. Diese "interkulturelle Kompetenz" ist erlernbar und vermittelbar. Kumbruck und Derboven haben das vorliegende interkulturelle Training konzipiert und erfolgreich durchgefhrt. 3 methodische Sulen "Wissen Erfahrung Erleben" Theoretische Inputs (Wissen): Im Vordergrund steht die Interaktion zwischen Menschen, die bei der meist unbewussten - Bewertung anderer eine Schlsselrolle spielt. Moderierter Erfahrungsaustausch (Erfahrung): Die Teilnehmer lernen von ihren unterschiedlichen kulturellen Wurzeln und interkulturellen Erfahrungen. bungen und Spiele (Erleben): "Inszenierte" Erfahrungsrume bieten die Mglichkeit, Neues zu erleben. 5 Schritte zur Vorbereitung auf die interkulturelle Zusammenarbeit Einheitlicher Aufbau mit berblick, Zeitplan, Input-Folien, Moderationsanleitungen und Arbeitsblttern: 1. Kultur 2. Kommunikation 3. Interkulturelle Regeln 4. Kooperation in Organisationen 5. Perspektivenwechsel Erfolgreiches Training = funktionierende Beziehungen, zufriedene Mitarbeiter, erfolgreiche Zusammenarbeit, Unternehmenserfolg. , eBook.
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Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (2005)
DE PB US FEISBN: 9783540212744 bzw. 3540212744, in Deutsch, 217 Seiten, Springer, Taschenbuch, gebraucht, Erstausgabe.
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Interkulturelle Zusammenarbeit in 5 Schritten! 1 Ziel: "Interkulturelle Kompetenz" In einer Welt mit global opierenden Unternehmen, auf dem Weg zu einer multikulturellen Gesellschaft, gewinnt die Fähigkeit, mit Mitarbeitern und Kollegen aus anderen Kulturen erfolgreich zu kommunizieren, existentielle Bedeutung. Diese "interkulturelle Kompetenz" ist erlernbar und vermittelbar. Kumbruck und Derboven haben das vorliegende interkulturelle Training konzipiert und erfolgreich durchgeführt. 3 methodische Säulen "Wissen – Erfahrung – Erleben" Theoretische Inputs (Wissen): Im Vordergrund steht die Interaktion zwischen Menschen, die bei der – meist unbewussten - Bewertung anderer eine Schlüsselrolle spielt. Moderierter Erfahrungsaustausch (Erfahrung): Die Teilnehmer lernen von ihren unterschiedlichen kulturellen Wurzeln und interkulturellen Erfahrungen. Übungen und Spiele (Erleben): "Inszenierte" Erfahrungsräume bieten die Möglichkeit, Neues zu erleben. 5 Schritte zur Vorbereitung auf die interkulturelle Zusammenarbeit Einheitlicher Aufbau mit Überblick, Zeitplan, Input-Folien, Moderationsanleitungen und Arbeitsblättern: 1. Kultur 2. Kommunikation 3. Interkulturelle Regeln 4. Kooperation in Organisationen 5. Perspektivenwechsel Erfolgreiches Training = funktionierende Beziehungen, zufriedene Mitarbeiter, erfolgreiche Zusammenarbeit, Unternehmenserfolg. , Paperback, Ausgabe: 1, Label: Springer, Springer, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2005-01-01, Studio: Springer, Verkaufsrang: 17890927.
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Interkulturelles Training
~DE NW EB DLISBN: 3662434628 bzw. 9783662434628, vermutlich in Deutsch, Interkulturelles Training - eBook als pdf von Christel Kumbruck/ Wibke Derboven - Springer-Verlag GmbH - 9783662434628, neu, E-Book, elektronischer Download.
Interkulturelles Training ab 35.96 € als pdf eBook: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit. Aus dem Bereich: eBooks, Fachthemen & Wissenschaft, Psychologie & Psychiatrie,.
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Interkulturelles Training: Trainingsmanual Zur Farderung Interkultureller Kompetenzen in Der Arbeit (2005)
~DE USISBN: 9783540212744 bzw. 3540212744, vermutlich in Deutsch, 217 Seiten, Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K, gebraucht.
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Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K, Tapa blanda, Publiziert: 2005-01-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Libro.
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Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K, Tapa blanda, Publiziert: 2005-01-01T00:00:01Z, Produktgruppe: Libro.
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Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (2005)
~DE NW FEISBN: 9783540212744 bzw. 3540212744, vermutlich in Deutsch, 225 Seiten, Springer, neu, Erstausgabe.
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8
Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (2016)
~DE NWISBN: 9783662434628 bzw. 3662434628, vermutlich in Deutsch, 252 Seiten, 3. Ausgabe, Springer, neu.
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Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (2016)
~DE NWISBN: 9783662434628 bzw. 3662434628, vermutlich in Deutsch, 252 Seiten, 3. Ausgabe, Springer, neu.
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Interkulturelles Training: Trainingsmanual zur Förderung interkultureller Kompetenzen in der Arbeit (German Edition) (2016)
~DE NWISBN: 9783662434628 bzw. 3662434628, vermutlich in Deutsch, 252 Seiten, 3. Ausgabe, Springer, neu.
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