Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel
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Die in diesem Fachbuch präsentierten Orientierungshilfen ermöglichen einen Überblick über die grosse Vielfalt der in Wissenschaft und Praxis in den letzten Jahren entwickelten Problemlösungen für das betriebliche Kompetenzmanagement. Als Leserin oder Leser lernen Sie Werkzeuge kennen, um für das Kompetenzmanagement relevante Lösungsansätze zu identifizieren, wichtige Trends zu erkennen und den in der eigenen Organisation erreichten Entwicklungsstand kritisch zu reflektieren. Die präsentierten Ansätze zeigen Synergiepotenziale zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Methoden auf und helfen Ihnen daher sowohl in der wissenschaftlichen Forschung wie auch in der Praxis. von Knackstedt, Ralf, Knackstedt, Ralf.

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Die in diesem Fachbuch präsentierten Orientierungshilfen ermöglichen einen Überblick über die grosse Vielfalt der in Wissenschaft und Praxis in den letzten Jahren entwickelten Problemlösungen für das betriebliche Kompetenzmanagement. Als Leserin oder Leser lernen Sie Werkzeuge kennen, um für das Kompetenzmanagement relevante Lösungsansätze zu identifizieren, wichtige Trends zu erkennen und den in der eigenen Organisation erreichten Entwicklungsstand kritisch zu reflektieren. Die präsentierten Ansätze zeigen Synergiepotenziale zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Methoden auf und helfen Ihnen daher sowohl in der wissenschaftlichen Forschung wie auch in der Praxis. Soft cover.

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Die in diesem Fachbuch präsentierten Orientierungshilfen ermöglichen einen Überblick über die grosse Vielfalt der in Wissenschaft und Praxis in den letzten Jahren entwickelten Problemlösungen für das betriebliche Kompetenzmanagement. Als Leserin oder Leser lernen Sie Werkzeuge kennen, um für das Kompetenzmanagement relevante Lösungsansätze zu identifizieren, wichtige Trends zu erkennen und den in der eigenen Organisation erreichten Entwicklungsstand kritisch zu reflektieren. Die präsentierten Ansätze zeigen Synergiepotenziale zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Methoden auf und helfen Ihnen daher sowohl in der wissenschaftlichen Forschung wie auch in der Praxis. eBook.

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Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel: Die in diesem Fachbuch präsentierten Orientierungshilfen ermöglichen einen Überblick über die grosse Vielfalt der in Wissenschaft und Praxis in den letzten Jahren entwickelten Problemlösungen für das betriebliche Kompetenzmanagement. Als Leserin oder Leser lernen Sie Werkzeuge kennen, um für das Kompetenzmanagement relevante Lösungsansätze zu identifizieren, wichtige Trends zu erkennen, und um den in der eigenen Organisation erreichten Entwicklungsstand kritisch zu reflektieren. Die präsentierten Ansätze enthalten Synergiepotenziale zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Methoden und helfen Ihnen daher sowohl in der wissenschaftlichen Forschung wie auch in der Praxis. Der Inhalt Identifikation von aktuellen und zukünftigen Problemstellungen zum betrieblichen Kompetenzmanagement im demografischen Wandel in Wissenschaft und Praxis Analyse von Vernetzungsstrukturen zwischen Akteurinnen und Akteuren Rahmenbedingungen und Trends für erfolgreiches Kompetenzmanagement in Organisationen Entwicklung und Einsatz eines Internetportals zur Vernetzung von Forschungsergebnissen zum Betrieblichen Kompetenzmanagement Die Zielgruppen Wissensmanager/-innen Fach- und Führungskräfte Personalmanager/-innen Forschungsförderung Wissenschaftler/-innen Die Herausgeberinnen und Herausgeber Prof. Dr. Ralf Knackstedt ist Universitätsprofessor für Wirtschaftsinformatik am Institut für Betriebswirtschaft und Wirtschaftsinformatik der Stiftung Universität Hildesheim und leitet die Abteilung `Informationssysteme und Unternehmensmodellierung` (ISUM). Prof. Dr. Inga Truschkat ist Universitätsprofessorin am Institut für Sozial- und Organisationsp?dagogik an der Stiftung Universität Hildesheim. Prof. Dr. Roger H?u?ling ist Universitätsprofessor der Soziologie mit dem Schwerpunkt Technik- und Organisationstechnologie an der RWTH Aachen. Prof. Dr. Dr. Axel Zweck ist seit 1992 Abteilungsleiter in der VDI Technologiezentrum GmbH und seit 2011 Honorarprofessor für `Innovations- und Zukunftsforschung` am Institut für Soziologie der RWTH Aachen. Taschenbuch.

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Die in diesem Fachbuch präsentierten Orientierungshilfen ermöglichen einen Überblick über die grosse Vielfalt der in Wissenschaft und Praxis in den letzten Jahren entwickelten Problemlösungen für das betriebliche Kompetenzmanagement. Als Leserin oder Leser lernen Sie Werkzeuge kennen, um für das Kompetenzmanagement relevante Lösungsansätze zu identifizieren, wichtige Trends zu erkennen, und um den in der eigenen Organisation erreichten Entwicklungsstand kritisch zu reflektieren. Die präsentierten Ansätze enthalten Synergiepotenziale zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und praktischen Methoden und helfen Ihnen daher sowohl in der wissenschaftlichen Forschung wie auch in der Praxis. Der Inhalt Identifikation von aktuellen und zukünftigen Problemstellungen zum betrieblichen Kompetenzmanagement im demografischen Wandel in Wissenschaft und Praxis Analyse von Vernetzungsstrukturen zwischen Akteurinnen und Akteuren Rahmenbedingungen und Trends für erfolgreiches Kompetenzmanagement in Organisationen Entwicklung und Einsatz eines Internetportals zur Vernetzung von Forschungsergebnissen zum Betrieblichen Kompetenzmanagement Die Zielgruppen Wissensmanager/-innen Fach- und Führungskräfte Personalmanager/-innen Forschungsförderung Wissenschaftler/-innen Die Herausgeberinnen und Herausgeber Prof. Dr. Ralf Knackstedt ist Universitätsprofessor für Wirtschaftsinformatik am Institut für Betriebswirtschaft und Wirtschaftsinformatik der Stiftung Universität Hildesheim und leitet die Abteilung „Informationssysteme und Unternehmensmodellierung“ (ISUM). Prof. Dr. Inga Truschkat ist Universitätsprofessorin am Institut für Sozial- und Organisationspädagogik an der Stiftung Universität Hildesheim. Prof. Dr. Roger Häussling ist Universitätsprofessor der Soziologie mit dem Schwerpunkt Technik- und Organisationstechnologie an der RWTH Aachen. Prof. Dr. Dr. Axel Zweck ist seit 1992 Abteilungsleiter in der VDI Technologiezentrum GmbH und seit 2011 Honorarprofessor für „Innovations- und Zukunftsforschung“ am Institut für Soziologie der RWTH Aachen. Soft cover.

Betriebliches Kompetenzmanagement im demografischen Wandel ab 39.99 EURO 1. Aufl. 2020.

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