Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative Studie den Unterstützungsbedarf ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Flüchtlingshilfe
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9783668478527 - Trenker, Sonja: Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative Studie den Unterstützungsbedarf ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Flüchtlingshilfe
Trenker, Sonja

Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative Studie den Unterstützungsbedarf ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Flüchtlingshilfe

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Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Soziologie - Individuum, Gruppe, Gesellschaft, Note: 1,3, Universität Augsburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Flüchtlingshilfe ist eine sehr komplexe Thematik, die in sich selbst bereits viele Schwierigkeiten birgt und auch bei vielen Mitmenschen auf Unverständnis stösst. Daher stellt sich in dieser Arbeit die Frage: Welchen Unterstützungsbedarf haben Ehrenamtliche, die sich in der Flüchtlings-und / oder Integrationsarbeit engagieren? Im Folgenden Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Soziologie - Individuum, Gruppe, Gesellschaft, Note: 1,3, Universität Augsburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Flüchtlingshilfe ist eine sehr komplexe Thematik, die in sich selbst bereits viele Schwierigkeiten birgt und auch bei vielen Mitmenschen auf Unverständnis stösst. Daher stellt sich in dieser Arbeit die Frage: Welchen Unterstützungsbedarf haben Ehrenamtliche, die sich in der Flüchtlings-und / oder Integrationsarbeit engagieren? Im Folgenden gilt es nun unter Punkt 2. den theoretischen Hintergrund zu der Thematik genauer zu beleuchten. Dabei werden zunächst die relevanten Begriffe geklärt, um anschliessend eine vertiefte Auseinandersetzung mit den Voraussetzungen und Motiven, sowie den Herausforderungen des Ehrenamts auseinanderzusetzen. Im Weiteren soll unter Punkt 3 das methodische Vorgehen der Planungs- und Durchführungsphase betrachtet werden. Die daraus resultierenden Ergebnisse werden im Punkt 4. zusammengefasst und kritisch reflektiert. Lieferzeit 1-2 Werktage.
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9783668478527 - Sonja Trenker: Unbezahlt Aber Nicht Umsonst. Eine Qualitative Studie Uber Den Unterstutzungsbedarf Ehrenamtlicher Mitarbeiter in Der Fluchtlingshilfe
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Sonja Trenker

Unbezahlt Aber Nicht Umsonst. Eine Qualitative Studie Uber Den Unterstutzungsbedarf Ehrenamtlicher Mitarbeiter in Der Fluchtlingshilfe (2016)

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Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Soziologie - Individuum, Gruppe, Gesellschaft, Note: 1,3, Universitat Augsburg, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Fluchtlingshilfe ist eine sehr komplexe Thematik, die in sich selbst bereits viele Schwierigkeiten birgt und auch bei vielen Mitmenschen auf Unverstandnis stot. Daher stellt sich in dieser Arbeit die Frage: Welchen Unterstutzungsbedarf haben Ehrenamtliche, die sich in der Fluchtlings-und / oder Integrationsarbeit engagieren? Im Folgenden gilt es nun unter Punkt 2. den theoretischen Hintergrund zu der Thematik genauer zu beleuchten. Dabei werden zunachst die relevanten Begriffe geklart, um anschlieend eine vertiefte Auseinandersetzung mit den Voraussetzungen und Motiven, sowie den Herausforderungen des Ehrenamts auseinanderzusetzen. Im Weiteren soll unter Punkt 3 das methodische Vorgehen der Planungs- und Durchfuhrungsphase betrachtet werden. Die daraus resultierenden Ergebnisse werden im Punkt 4. zusammengefasst und kritisch reflektiert.
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9783668478527 - Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative Studie den Unterstützungsbedarf ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Flüchtlingshilfe als vo.

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9783668478527 - Trenker, S: Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative
Trenker, S

Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative (2017)

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Erscheinungsdatum: 18.07.2017, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Unbezahlt aber nicht umsonst. Eine qualitative Studie über den Unterstützungsbedarf ehrenamtlicher Mitarbeiter in der Flüchtlingshilfe, Autor: Trenker, Sonja, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Soziologie, Seiten: 36, Informationen: Paperback, Gewicht: 66 gr, Verkäufer: averdo.
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Sonja Trenker

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Sonja Trenker

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9783668478527 - Sonja Trenker (author): Unbezahlt Aber Nicht Umsonst. Eine Qualitative Studie Uber Den Unterstutzungsbedarf Ehrenamtlicher Mitarbeiter in Der Fluchtlingshilfe
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