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Lerninteressen in interkulturellen Trainings - Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden100%: Ahmed Hussein: Lerninteressen in interkulturellen Trainings - Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden (ISBN: 9783746007960) 2018, Books on Demand, Erstausgabe, in Deutsch, auch als eBook.
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Lerninteressen in interkulturellen Trainings: Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden
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9783746024813 - Lerninteressen in interkulturellen Trainings

Lerninteressen in interkulturellen Trainings

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Was möchten Teilnehmende an interkulturellen Trainings lernen? Welche Lernerwartungen kommen häufig vor? Dieses Buch beschäftigt sich mit diesen Fragen und untersucht aus psychologischer Perspektive die Lerninteressen der Teilnehmenden. Eine zentrale Frage ist, ob die individuellen Lerninteressen mit den persönlichen Diversitätsüberzeugungen zusammenhängen, also Wertschätzung von kultureller Vielfalt. Verschiedene Persönlichkeitskonstrukte werden untersucht und Empfehlungen für Forscher und Was möchten Teilnehmende an interkulturellen Trainings lernen? Welche Lernerwartungen kommen häufig vor? Dieses Buch beschäftigt sich mit diesen Fragen und untersucht aus psychologischer Perspektive die Lerninteressen der Teilnehmenden. Eine zentrale Frage ist, ob die individuellen Lerninteressen mit den persönlichen Diversitätsüberzeugungen zusammenhängen, also Wertschätzung von kultureller Vielfalt. Verschiedene Persönlichkeitskonstrukte werden untersucht und Empfehlungen für Forscher und Praktiker werden diskutiert. Das Buch richtet sich an interkulturelle Trainerinnen, international Manager sowie an interessierte Forscher, Personalentwickler, Beraterinnen und Coaches mit den Schwerpunkten: Interkulturelle Kompetenz, Diversity Trainig, interkulturelles Lernen und Interkulturalität. Versandfertig in 3-5 Tagen Lieferzeit 1-2 Werktage.
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9783746007960 - Ahmed Hussein: Lerninteressen in interkulturellen Trainings: Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden
Ahmed Hussein

Lerninteressen in interkulturellen Trainings: Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden (2018)

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ISBN: 9783746007960 bzw. 3746007968, in Deutsch, 184 Seiten, Books on Demand, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.

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Was möchten Teilnehmende an interkulturellen Trainings lernen? Welche Lernerwartungen kommen häufig vor? Dieses Buch beschäftigt sich mit diesen Fragen und untersucht aus psychologischer Perspektive die Lerninteressen der Teilnehmenden. Eine zentrale Frage ist, ob die individuellen Lerninteressen mit den persönlichen Diversitätsüberzeugungen zusammenhängen, also Wertschätzung von kultureller Vielfalt. Verschiedene Persönlichkeitskonstrukte werden untersucht und Empfehlungen für Forscher und Praktiker werden diskutiert. Das Buch richtet sich an interkulturelle Trainerinnen, international Manager sowie an interessierte Forscher, Personalentwickler, Beraterinnen und Coaches mit den Schwerpunkten: Interkulturelle Kompetenz, Diversity Trainig, interkulturelles Lernen und Interkulturalität. Kindle Edition, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Books on Demand, Books on Demand, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2018-03-07, Freigegeben: 2018-03-07, Studio: Books on Demand.
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9783746007960 - Ahmed Hussein: Lerninteressen in interkulturellen Trainings - Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden
Ahmed Hussein

Lerninteressen in interkulturellen Trainings - Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden

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Lerninteressen in interkulturellen Trainings: Was mächten Teilnehmende an interkulturellen Trainings lernen Welche Lernerwartungen kommen häufig vor Dieses Buch beschäftigt sich mit diesen Fragen und untersucht aus psychologischer Perspektive die Lerninteressen der Teilnehmenden. Eine zentrale Frage ist, ob die individuellen Lerninteressen mit den persönlichen Diversit?ts?berzeugungen zusammenhängen, also Wertschätzung von kultureller Vielfalt. Verschiedene Persönlichkeitskonstrukte werden untersucht und Empfehlungen für Forscher und Praktiker werden diskutiert. Das Buch richtet sich an interkulturelle Trainerinnen, international Manager sowie an interessierte Forscher, Personalentwickler, Beraterinnen und Coaches mit den Schwerpunkten: Interkulturelle Kompetenz, Diversity Trainig, interkulturelles Lernen und Interkulturalität. Ebook.
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9783746007960 - Ahmed Hussein: Lerninteressen in interkulturellen Trainings
Ahmed Hussein

Lerninteressen in interkulturellen Trainings

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9783746024813 - Ahmed Hussein: Lerninteressen in interkulturellen Trainings
Ahmed Hussein

Lerninteressen in interkulturellen Trainings

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Ahmed Hussein

Lerninteressen in interkulturellen Trainings: Eine psychologische Betrachtung zu Lernerwartungen der Teilnehmenden (2018)

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ISBN: 9783746024813 bzw. 3746024811, in Deutsch, 184 Seiten, Books on Demand, gebundenes Buch, neu, Erstausgabe.

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