Personalentwicklung - ein Angebot gefunden
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Personalentwicklung - Führen - Fördern - Fordern
DE NW EB DL
ISBN: 9783802944215 bzw. 3802944216, in Deutsch, Walhalla Digital, neu, E-Book, elektronischer Download.
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Personalentwicklung: Das Buch ist nicht als eine Rezeptsammlung für schnelle Patentlösungen zu verstehen. In ihm werden Dialoge zusammengebracht, die bisher getrennt und unverbunden geführt werden. Personal- und Organisationsentwicklung bilden nach Auffassung der Autoren eine engvernetzte, untrennbare Einheit. Mit pragmatischer Zielsetzung stellen sie den an praktischer Umsetzung interessierten Führungskräften konkrete Handlungsempfehlungen und Checklisten für folgende Problemstellungen zur Verfügung: Welche Konsequenzen haben veränderte Umfeldbedingungen und Strukturwandel für Personalführung und -entwicklung Welche Aufgaben, Rollen, Grundhaltungen werden von Führungskräften gefordert Personalentwicklung als integriertes Konzept der Unternehmensführung. Welche Massnahmen und Instrumente der Personalentwicklung bieten sich an Zielgruppe: Führungskräfte sozialer Einrichtungen und Dienste Beschäftigte in der sozialen Arbeit, die Interesse an diesem Aufgabenfeld haben Studierende der Studiengänge Sozialmanagement/Sozialwirtschaft, Sozialarbeit/Sozialpädagogik sowie Gesundheits- und Pflegemanagement. Ebook.
Personalentwicklung: Das Buch ist nicht als eine Rezeptsammlung für schnelle Patentlösungen zu verstehen. In ihm werden Dialoge zusammengebracht, die bisher getrennt und unverbunden geführt werden. Personal- und Organisationsentwicklung bilden nach Auffassung der Autoren eine engvernetzte, untrennbare Einheit. Mit pragmatischer Zielsetzung stellen sie den an praktischer Umsetzung interessierten Führungskräften konkrete Handlungsempfehlungen und Checklisten für folgende Problemstellungen zur Verfügung: Welche Konsequenzen haben veränderte Umfeldbedingungen und Strukturwandel für Personalführung und -entwicklung Welche Aufgaben, Rollen, Grundhaltungen werden von Führungskräften gefordert Personalentwicklung als integriertes Konzept der Unternehmensführung. Welche Massnahmen und Instrumente der Personalentwicklung bieten sich an Zielgruppe: Führungskräfte sozialer Einrichtungen und Dienste Beschäftigte in der sozialen Arbeit, die Interesse an diesem Aufgabenfeld haben Studierende der Studiengänge Sozialmanagement/Sozialwirtschaft, Sozialarbeit/Sozialpädagogik sowie Gesundheits- und Pflegemanagement. Ebook.
Daten vom 16.09.2019 09:48h
ISBN (andere Schreibweisen): 3-8029-4421-6, 978-3-8029-4421-5
Zuletzt gefunden: 14.09.2020 18:42:37
Kleinster Preis: Fr. 20.48 (€ 20.99)¹ (vom 01.12.2016 12:38:21)
Höchster Preis: Fr. 20.48 (€ 20.99)¹ (vom 01.12.2016 12:38:21)
Fundstellen insgesamt: 10
ISBN (andere Schreibweisen): 3-8029-4421-6, 978-3-8029-4421-5
Personalentwicklung
Zuerst gefunden: 01.12.2016 12:38:21Zuletzt gefunden: 14.09.2020 18:42:37
Kleinster Preis: Fr. 20.48 (€ 20.99)¹ (vom 01.12.2016 12:38:21)
Höchster Preis: Fr. 20.48 (€ 20.99)¹ (vom 01.12.2016 12:38:21)
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ISBN: 9783802944215
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